Nytt e-kurs gir bedre velkomst til internasjonale kompetansetilflyttere
Nytt gratis, digitalt e-kurs gir kommuner og andre et nytt verktøy for integrering av kompetansetilflyttere og deres medfølgende familie.
Rana Utvikling, Osloregionen IPR og IOM Norway har lansert det digitale e-kurset «Moving to Norway – Orientation for International Workers», et gratis og nasjonalt verktøy som skal gjøre overgangen til Norge enklere for internasjonale arbeidstakere, medfølgende familie og studenter.
Kurset gir praktisk veiledning om hverdagsliv, arbeidsliv, kultur og tilgang til offentlige tjenester – og er tilgjengelig både før ankomst og etter bosetting. Det finnes i to versjoner: en nasjonal variant og en lokal tilpasning for Rana kommune.
Bakgrunnen for initiativet
Behovet for kurset springer ut av lokale erfaringer fra prosjektet Ny i Nordland. Da Freyr meldte inn omfattende rekrutteringsbehov for den planlagte batterifabrikken i Mo i Rana, ble det tydelig at både arbeidsgivere, kommuner og arbeidstakere manglet et helhetlig og lett tilgjengelig informasjonstilbud. Selv om Freyr senere trakk seg ut, har behovet for internasjonal kompetanse ikke blitt mindre.
– Hvis Norge vil at folk skal komme og bli, må vi være bedre forberedt. Det vi ser lokalt, reflekterer nasjonale behov, sier Ole Kolstad, administrerende direktør i Rana Utvikling.
Han peker på at industrien vokser, nye satsinger kommer, og behovet for internasjonal arbeidskraft øker. «Da er det avgjørende at Norge klarer å gi folk en god start. Dette e-kurset er et første steg, et instrument vi håper kan bli verdifullt.»
Osloregionen IPR ble med som partner i prosjektet fordi vi så tilsvarende behov i hovedstadsregionen, hvor flest arbeidsinnvandrere bosetter seg i Norge. Å sikre at de blir integrert og føler seg hjemme i Norge er utrolig viktig for vår konkurransekraft, og ikke minst til videre rekruttering for næringslivet. Dette digitale e-kurset er et steg i riktig retning av å gi en god velkomst, og en god onboarding.
Statsrådens budskap: En strategisk investering
Kommunal- og distriktsminister Bjørnar Skjæran deltok på lanseringen på Deichman Bjørvika og understreket hvor viktig e-kurset er i møte med fremtidens kompetansebehov:
«Den største utfordringen vi står overfor i mange kommuner er ikke først og fremst mangel på penger, men mangel på folk. Et verktøy som dette kan bidra til at flere internasjonale arbeidstakere får en god start og velger å bli».
Han la til at «kurset er derfor ikke bare et praktisk verktøy. Det er en strategisk investering i vår felles framtid. Det gir arbeidsinnvandrere kunnskapen de trenger for å forstå norske kulturelle og profesjonelle normer, for å navigere i hverdagsliv, muligheter og offentlige tjenester, og for å kunne delta i samfunnet fra det øyeblikket de bestemmer seg for å flytte til Norge»
Oppfordring til kommuner og bedrifter
Kommunene er førstelinjen i integreringen og Osloregionen oppfordrer alle kommuner til å vise til kurset for å som en del av sine velkomsttjenester. Gjennom samarbeid med næringsforeninger, klynger, frivillige organisasjoner, nettverk og høyskole og universitetssektoren ønsker Osloregionen å oppmuntre arbeidsgivere til å dele kurset med sine internasjonale ansatte. Dette er et enkelt og effektivt tiltak for å sikre bedre integrering og mer varig bosetting.
Gratis, digitalt og lett å bruke – «Moving to Norway – Orientation for International Workers»
👉 Digitalt e-kurs «Moving to Norway»
Se gjerne også denne guiden for hvordan bruke kurset
En stor takk til alle som har bidratt med innhold og engasjement i utviklingen av kurset!
Kort om arbeidet med kurset:
Kurset er utviklet i samarbeid med Rana Utvikling (Yasna Mimbela og Petter Svendsen) og IOM Norway (Sasha Lipton, Frende Lorentzen og Shiva Hari Adhikari og Osloregionen (Mari Strømsvåg). Vi hadde to runder med medvirkning fra statlige og private aktører for å kvalitetsikring av innhold og rundt 50 personer brukertestet kurset før lansering.
Kurset har lisens til å være publisert i tre år, og det er lansert på IOMs egen e-learning plattform.